اقتصاد و أعمالسوشيال ميديا

“لسوء الحظ ، لا يوجد خيار آخر”: يدافع Elon Musk عن إعدام موظفي Twitter

دافع Elon Musk عن إقالة نصف عمال Twitter البالغ عددهم 8000 ، قائلاً “للأسف ، لا يوجد خيار”.

أصر السيد Musk أن التزام المنصة بالاعتدال ظل “كما هو على الإطلاق”. )

“عُرض على كل من خرج من الخدمة مكافأة ثلاثة أشهر ، وهو ما يزيد بنسبة 50٪ عن المطلوب قانونًا.”

قبل دقائق فقط من تغريدات السيد ماسك ، تويتر رئيس قسم السلامة والنزاهة يوئيل روث أكد أن تسريح العمال قد أثر على 50٪ من الشركة ، بما في ذلك حوالي 15٪ من قسم الثقة والأمان. أقل تأثير “، أضاف.

أعاد السيد ماسك تغريد هذا ، واصفًا إياه بأنه” ملخص ممتاز “.
يلقي إيلون ماسك باللوم على النشطاء في انخفاض الإيرادات حيث يغلق جميع مكاتب تويتر ويبدأ تسريح العمال
“تم مسح الكمبيوتر المحمول الخاص بموظفي تويتر وحساباتهم مقفلة” حيث تفكر الشركة في تسريح الموظفين
تسعة مشاهير قد يغادرون الموقع نهائيًا بعد الاستيلاء على إيلون ماسك

كانت الكلمات تهدف إلى طمأنة المستخدمين القلقين من أن استيلاء السيد موسك وفقدان الوظائف على فرق الاعتدال والسلامة وتجعل المنصة خارجة عن القانون.

هذا مهم بشكل خاص قبل الانتخابات النصفية الأمريكية ، حيث تم إلقاء اللوم على تويتر كعامل في انتشار المعلومات المضللة وإساءة الاستخدام.

جيسيكا غونزاليس ، الرئيس التنفيذي المشارك لشركة Free Press ، قال: “عندما تسرح 50٪ من موظفيك – بما في ذلك الفرق المسؤولة عن تتبع ومراقبة وفرض قواعد الإشراف على المحتوى – فهذا يعني بالضرورة أن الإشراف على المحتوى قد تغير.”

تم القضاء على فرق كاملة

قام العديد من الموظفين بالتغريد عن فقدان وظائفهم ، قائلين إن تويتر قضى على فرق تركز على حقوق الإنسان والصراع العالمي s ، وفريق آخر يتحقق من الخوارزميات للتحقق من التحيز في كيفية تضخيم التغريدات ، وفريق هندسي مكرس لجعل المنصة أكثر سهولة للأشخاص ذوي الإعاقة.

انتقلت الشركة إلى طمأنة الموظفين الشهر الماضي أنه لم تكن هناك خطط لتسريح جماعي بعد أن تم الإبلاغ عن أن ماسك أراد جعل 75٪ من القوة العاملة زائدة عن الحاجة بعد استيلائه 44 مليار دولار (38.4 مليار جنيه إسترليني). )

لكن السيد ماسك أقال عددًا من كبار المديرين التنفيذيين ، بما في ذلك الرئيس التنفيذي باراغ أغراوال ، وأقال مجلس إدارة الشركة في أول يوم له كمالك.

الرجاء استخدام متصفح Chrome لمشغل فيديو يسهل الوصول إليه

دعوى مرفوعة من قبل موظفين سابقين

موظفين قيل لهم لاحقًا إنهم سيكتشفون مستقبلهم يوم الجمعة ، مع حصول بعضهم على أدلة مبكرة بعد فقد الوصول إلى حسابات عملهم.

تم رفع دعوى قضائية واحدة على الأقل من قبل أربعة موظفين سابقين زاعموا انتهكت القانون الفيدرالي من خلال عدم إعطاء الموظفين المفصولين الإخطار المطلوب ، حسبما أفادت وكالة أسوشيتد برس. الأشخاص الملونون أو العمال الأكبر سنًا.

“الرعاية الكبيرة” مطلوبة في “تسريح العمال بهذا الحجم”

قال محامي التوظيف بيتر رهبار لوكالة أسوشيتيد برس إن معظم أرباب العمل “يهتمون كثيرًا بإجراء تسريحات بهذا الحجم” للتأكد من أنها مبررة وعدم التمييز بشكل غير عادل أو لفت الانتباه غير المرغوب فيه إلى الشركة.

“لسبب ما ، يبدو أنه يريد تسريح نصف الشركة دون القيام بأي شيء العناية الواجبة بشأن ما يفعله هؤلاء الأشخاص أو من هم ودون أي اعتبار للقانون. ”

في المملكة المتحدة ، يُلزم تويتر بموجب القانون بإخطار الموظفين ، وفقًا لإيما بارتليت ، الشريك في قانون التوظيف والشراكة في CM Murray LLP.

عدم إخطار الحكومة في حالة إطلاق النار الجماعي يمكن أن “تكون له عقوبات جنائية مرتبطة به” ، قالت ، مضيفة أنه ما إذا كانت هناك عقوبات جنائية على الإطلاق تطبيق سؤال آخر.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

Back to top button