يجب على موظفي دولة الإمارات العربية المتحدة عدم تأخير التسجيل في برنامج فقدان الوظيفة غير الطوعي
دبي: اشترك في التغطية التأمينية الجديدة لفقدان الوظائف في الإمارات العربية المتحدة في أقرب وقت ممكن ، وبالتالي قم بتوسيع الحماية المالية قصيرة الأجل للفرد والأسرة ، واقترح مصادر الصناعة. أكثر من 60 ألف موظف في الإمارات العربية المتحدة مع منظمات مختلفة فعلوا ذلك بالفعل في أول 48 ساعة من برنامج فقدان العمل القسري (ILOE) الذي فتح للاشتراك في 1 يناير.
قال راجندران إم ، المدير العام للشرق الأوسط في الفطيم ويليس: “تكلفة الاشتراك في ILOE هي نفس تكلفة فنجان قهوة”. علاوة على ذلك ، فإن المخطط شامل – فهو يحمي احتياجات الأسرة بأكملها.
يمكن للموظفين استكمال مدخراتهم والحفاظ على عائلاتهم في الإمارات بهذا المبلغ. إنهم ليسوا مجبرين على إعادتهم إلى ديارهم “.
سيعمل المخطط أيضًا كغطاء أمني للموظفين المبتدئين الذين يرسلون جزءًا كبيرًا من دخلهم إلى الوطن كتحويلات مالية. نظرًا لأن هذه الفئة من الوافدين ذات دخل متاح أقل ، يوصى بشدة بالتسجيل دون تأخير.
تعتقد شركات التأمين أن هذه مجرد بداية المخطط وتتطور لتوفير تغطية أفضل. قال راجيندران إن الخطة ، التي تقتصر حاليًا على مدفوعات ثلاثة أشهر بعد فقدان الوظيفة ، قد تمتد إلى ستة أشهر ، على سبيل المثال.
وأضاف أن “ثلاثة أشهر هي فترة قصيرة للمغتربين العاطلين عن العمل للعثور على وظيفة أخرى”. “مع تقدم النظام ، أعتقد أنه يمكن أن يمتد لمدة تصل إلى ستة أشهر ويوفر مزايا إضافية ، خاصة لمن هم في فئة الدخل المنخفض.”
على الرغم من أن مدفوعات بوليصة التأمين لن تحافظ على مستويات معيشة الفرد ، إلا أنها ستساعدهم على اجتياز الأوقات الصعبة. ينصب التركيز الأساسي لوزارة الموارد البشرية والتوطين في دولة الإمارات العربية المتحدة على حماية مصالح الموظفين.
قال راجندران: “هذه المبادرة ثورية ، خاصة بعد تقليص نفقات فيروس كورونا في عام 2020”. “أصيب الكثيرون بفقدان وظائفهم بشكل مفاجئ خلال تلك الفترة. تعد مثل هذه المبادرات طريقة رائعة لضمان رفاهية الموظف “.
التغيير في مكان العمل
وفقًا للدكتور غاري فايفر ، الأستاذ المساعد ، قسم علم النفس ، جامعة هيريوت وات دبي ، قال إن المخطط سيغير طبيعة العلاقات بين الموظف وصاحب العمل. “في وقت سابق ، كان لدينا نظرة ثابتة لسوق العمل. لكننا لم نعد اقتصادًا منعزلاً ، ونحن نغير ونعتمد نماذج مبتكرة من خلال منح الناس إحساسًا بالأمان.
يمكن أن يحتفظ البرنامج بالسيولة في سوق العمل حيث لا يتعين على الناس العودة إلى بلدانهم الأصلية. يمكنهم البقاء والبحث عن وظائف أخرى “.
بالإضافة إلى ذلك ، يمكن للمغتربين استخدام تأشيرة الباحث عن عمل ، التي تم تقديمها العام الماضي ، مما يمنحهم حرية البحث عن خيارات أخرى بشكل قانوني.
